O2 au Salon des Seniors

Pour la seconde année consécutive, le Groupe O2 participera au Salon des Seniors. L’occasion, pour le leader des services à domicile, d’aller à la rencontre de cette génération à double visage : désireux de vivre leur retraite à 100%, les seniors d’aujourd’hui sont également aidants, et cherchent des solutions de confiance pour leurs propres âgés.

 




Des solutions pour profiter de leur nouvelle vie de retraité

 

Bonne nouvelle : ce sont les grands-parents (87%) qui sont les plus heureux parmi les Français* ! En effet, leurs vies sont bien remplies : 36% des retraités déclarent plus voyager qu’avant et 35% d’entre eux font plus de sport qu’avant**.

Pour accompagner cette vie pleine d’oxygène, remplie de voyages, de sorties et de sport, le Groupe O2 a développé des solutions adaptées à chaque situation :

 

  • Entretien du cadre de vie, pour déléguer les tâches ménagères.
  • Bricolage et jardinage, pour faire entretenir son jardin ou réaliser ponctuellement de petits travaux de bricolage.
  • Nouveauté depuis mars 2014 : Chicouf, une nouvelle offre de garde d’enfants grand-parentale, pour profiter pleinement des bons moments avec ses petits-enfants, aidés d’une garde d’enfant O2, et sans bousculer son rythme de vie.

 

 

Des solutions pour relayer les aidants

 

Le Groupe O2 souhaite aider les aidants à prendre soin de leurs proches âgés.

Un aidant de personnes âgées sur 10 déclarent ne pas réussir à se ménager des moments de répit ; pourtant 87% d’entre eux déclarent qu’ils en auraient besoin***.

Pour que chaque aidant puisse décider d’accompagner ses proches avec sérénité et à sa mesure, les assistants de vie O2 peuvent prendre le relais sur les actes de la vie quotidienne (réalisation des gestes quotidiens, entretien du cadre de vie…) mais aussi participer à la vie sociale (aide à la mobilité, participation à la vie sociale…).

Conscientes que la prise en charge des personnes âgées est souvent compliquée d’un point de vue administratif, les équipes O2 conseillent et aident les aidants dans leurs démarches.

Permettre la continuité du projet de vie des personnes âgées dépendantes, tout en accompagnant les aidants, est la principale mission du Groupe O2.

 

Une démarche d’accompagnement multidimensionnel

 

Guidé par une recherche d’expertise toujours plus avancée en faveur du « bien-vieillir », le Groupe O2 s’est doté, depuis septembre 2012, d’un Institut de Recherche consacré aux personnes âgées et leur environnement. Les études menées au sein de cet Institut abordent la question du vieillissement de manière multidimensionnelle, interrogeant l’ensemble des champs que constitue la perte d’autonomie. Un des enseignements forts tirés des réflexions de l’Institut de Recherche, est que l’accompagnement du projet de vie des personnes âgées par leur assistant de vie doit se faire sur toutes les dimensions qui composent le quotidien.
O2 a ainsi décidé de formaliser cela autour d’une méthode, méthode connue et maîtrisée par l’ensemble des assistants de vie O2 et des encadrants du groupe, qui est basée sur 3 axes : travailler sa mémoire et la transmission de son histoire, cultiver les liens sociaux et intergénérationnels et retrouver saveur et nutrition.

 

Histoire de mes enVies…

 

 Pour développer la transmission et la préservation de la mémoire, l’Institut O2 a notamment créé le livre «Histoire de mes enVies», un ouvrage qui permet de recueillir les souvenirs, anecdotes, photos mais aussi les envies de celui qui le remplit, seul ou à plusieurs. Chaque double page aborde une thématique spécifique à laquelle la personne âgée peut répondre par un écrit ou par le simple collage de photos, cartes postales ou autres dessins. Il amène à ouvrir sa « malle aux souvenirs », à travailler son imagination tout en laissant une trace écrite et illustrée de sa vie, à partager avec ses proches.

 

Le livre Histoire de mes envies, en vente sur Amazon.fr : http://www.amazon.fr/Histoire-mes-Envies-Business-Services/dp/2954611405, sera également en vente sur le stand.

 

Retrouvez les équipes O2 stand E4-F3 – Porte de Versailles – Paris, du 3 au 6 avril 2014


Elections municipales 2014 : O2 accompagne les personnes âgées au bureau de vote


Le taux de participation aux élections chute brutalement à partir de 75 ans. En effet, le vieillissement de la population est un élément important expliquant l’augmentation des abstentions.

Pour permettre aux personnes âgées d’accomplir leur droit civique, les assistants de vie O2 proposent de les accompagner, en toute sécurité, au bureau de vote, au bras et/ou de façon véhiculée, avant de les raccompagner.

Intéressé par cette prestation ? Nous vous invitons à contacter le service client au 02 43 72 02 02 ou via ce formulaire de rappel gratuit.


» En savoir plus sur l’aide aux seniors avec O2


Le Bonheur et les français : les français se déclarent massivement heureux !

A l’occasion de la Journée Internationale du Bonheur, O2 a réalisé une étude, avec Market Audit sur « Le Bonheur et les Français* ».

 

On retiendra que :

– les Français sont heureux (83%) et plus heureux qu’avant (65%)

– ce sont les grands-parents qui sont les plus heureux parmi les Français interrogés (87%), les liens avec leurs petits-enfants étant sans doute source d’épanouissement.

– les liens affectifs (le couple, la famille, les enfants) sont les éléments qui contribuent le plus au bonheur.

– les contraintes du quotidien telles que les tâches ménagères apparaissent dans le top 5 des éléments nuisant au bonheur des Français, après les soucis d’argent et de santé et les relations tendus avec leurs proches et au travail.

– pour 2/3 des Français, les services à la personne peuvent contribuer au bonheur du quotidien à condition de permettre de passer plus de temps avec ses proches et de s’occuper de soi

 

Ce qui fait le bonheur : le couple, la famille. Tout cela à condition… d’avoir du temps pour en profiter.

 

O2 contribue ainsi au bonheur des français en leur libérant le temps nécessaire à nourrir les liens affectifs, clefs de voûte du bonheur des français.

La raison d’être du Groupe O2 s’inscrit bien dans cette définition du Bonheur : apporter du bien-être et une meilleure qualité de vie aux Français.

 

 

* étude réalisée pour O2, par Market Audit, et publiée le 20 mars 2014 à l’occasion de la Journée Internationale du Bonheur

 


De « femme de ménage » à dirigeante de business unit

PLUS DE 9 000 FEMMES AU SEIN DU GROUPE O2

AVEC DE NOMBREUX EXEMPLES D’ÉVOLUTION DE CARRIÈRE

DANS UN SECTEUR DONT ON DIT POURTANT QU’IL N’EST PAS POSSIBLE D’ÉVOLUER



Comme chaque année, le 8 mars célèbre la Journée de la Femme. Ambitieuses, dynamiques, généreuses et solidaires, chacune d’entre elles, au travers de son parcours professionnel, prouve que croire en soi et oser est la meilleure façon d’évoluer dans la société. Portraits de femmes qui ont osé réaliser leurs rêves avec le Groupe O2 !

 

Penser qu’une « femme de ménage », comme on les appelle communément, puisse devenir patronne d’une « Business Unit » et diriger à son tour environ 50 assistants ménagers et ainsi se voir confier clés et enfants d’environ 200 clients n’est pas chose courante sur ces métiers, majoritairement féminins, dont on pense souvent qu’ils ne mènent à rien. Pourtant l’ambition, la capacité à croire en soi et l’opportunité laissée par le Groupe O2 permettent à de nombreuses femmes d’évoluer et de s’écrire une belle carrière.

 

En effet, au sein d’O2, les femmes représentent 96 % des effectifs totaux du groupe et 98 % des effectifs d’intervenants à domicile. Soucieux de valoriser et développer les compétences de ses salariés, le Groupe O2 s’engage dans l’accompagnement de ses équipes : plus de 35% des assistantes d’agence et des chargées de clientèle sont d’anciennes intervenantes à domicile. Ainsi, c’est une majorité de femmes qui se voit promue chaque année !

 

L’ambition au féminin : Manuela et Sonia, 2 jeunes femmes déterminées qui mènent une belle carrière au sein du groupe O2

Fortes de leur motivation et de leur évolution professionnelle, trois femmes nous font part de leur parcours remarquable au sein du Groupe O2. Autant de figures pleines d’espoir pour nombre de femmes animées par l’envie d’oser et de prouver à quel point enthousiasme et « croire en soi » sont les moteurs du POSSIBLE !

 

  • Manuela M., responsable de l’agence O2 Rambouillet, 32 ans

« O2 a cru en moi et aujourd’hui, je mène une carrière me permettant de concilier vie pro et vie perso !»

 

Assistante ménagère chez O2 en 2009, Manuela a candidaté à un poste d’Assistante Agence 18 mois plus tard… Son envie de partager son expérience tout en gérant le planning des intervenants et leur évolution a décuplé sa détermination. Et cela a payé ! En octobre 2012, la mutation de sa responsable d’agence a été pour Manuela une nouvelle opportunité pour mettre à profit son expérience et sa motivation. Alors que 2 ans auparavant elle faisait des prestations de ménage, elle dirige désormais une équipe de 3 encadrants et plus de 70 intervenants !

 

 

    • Sonia C., Responsable de l’agence O2 Bourges, 29 ans

« Je suis l’exemple même qui prouve que l’on peut gravir des échelons si on se fait confiance et si on se donne les moyens de réaliser ses rêves ! »

 

Après avoir obtenu un Bac Pro Secrétariat et connu la difficulté de la recherche d’emploi, Sonia répond à une offre d’Assistante Ménagère chez O2 en 2009. 1 an après, elle saisit l’opportunité d’une création de poste d’assistante d’agence à Bourges et l’obtient ! Quelque mois plus tard suite au départ de sa responsable d’agence et forte de son implication, elle est à la tête de l’agence O2 de Bourges, 40 salariés et 190 clients !

 

Et parce que la motivation, l’enthousiasme et l’envie n’ont pas d’âge, l’ambition et l’évolution de carrière chez O2 sont intergénérationnelles !

En effet, elles sont jeunes retraitées et souhaitent toujours travailler pour se sentir utiles et valorisées, pour occuper une partie de leur temps libre et avoir un complément de revenu grâce au cumul emploi retraite : ce sont les mamies-nounous !

 

  • 24 heures dans la vie d’Arlette, Mamie Nounou et fière de l’être !

 

Après avoir été Directrice d’une maison de retraite, Arlette, grand-mère de quatre petits enfants, a réfléchi à son avenir : « Je ne me voyais pas arrêter de travailler. Je voulais me sentir utile ! La décision de retravailler s’est donc imposée. »

Elle a donc poussé la porte de l’agence O2 Kid Le Mans en février 2010 et depuis, est devenue Mamie Nounou et travaille dix huit heures par semaine.

Elle veille aujourd’hui au quotidien de deux familles : trois enfants – Bertrand 7 ans, Antoine 10 ans et Constance 14 ans – depuis 2 ans tous les mercredis et deux enfants depuis trois ans les autres jours de la semaine en sortie d’école. Préparation du petit-déjeuner, aide aux devoirs, activités ludo-éducatives et loisirs en plein air, les journées – réglées comme du papier à musique de 8h à 18h30 – sont riches et trépidantes !


« Etre mamie nounou m’apporte beaucoup et pas seulement d’un point de vue financier : j’apprécie l’affection des enfants, la confiance des parents et me régale avec les petits ! Comme les artistes, je ne m’arrêterai jamais !»

Se sentir utile, accompagner les enfants dans leur quotidien, leurs découvertes, les voir grandir et s’épanouir, tel est aujourd’hui le leitmotiv d’Arlette !


Etudiantes, jeunes diplômées, salariées, mères de famille, jeunes retraitées, grands-mères, elles ont toutes un point commun : être des femmes ambitieuses, généreuses, croire en leurs rêves et oser les réaliser !


Ou lorsque l’enthousiasme et l’ambition au féminin se déclinent selon tous les profils !


vdc-pub2