Quand deux EDHEC s’associent pour un mariage pas comme les autres !

Pour son Pack Mariage* « Je veux bien être ta femme, pas ta femme de ménage », O2 a décidé de s’associer à Bankeez pour offrir aux jeunes mariés ou jeunes pacsés un service de collecte en ligne 100% gratuit et sécurisé.

Quoi de plus évident que d’intégrer ce Pack sur une liste de mariage, ce cadeau innovant à offrir aux jeunes mariés ou pacsés. Grâce au partenariat entre O2 et Bankeez, les internautes peuvent créer directement en ligne une collecte pour offrir ou se faire offrir le Pack Mariage de leur choix.

Il suffit à l’organisateur de la collecte de créer un compte et d’envoyer une invitation à toutes les personnes concernées par la collecte du Pack Mariage. La plateforme se charge ensuite de la gestion des virements et met à disposition des outils tels que la relance des participants. L’utilisation de l’ensemble des services est gratuite, sans commission !


Le concept Bankeez : « Bankeez » pour « banque » et « easy » pour « facile ». Bankeez est un service de collecte d’argent en ligne et sĂ©curisĂ©. RaphaĂ«l Compagnion et Pierre Larivière, deux ex-financiers de Lehman Brothers, ont senti Ă  travers leurs expĂ©riences personnelles un rĂ©el besoin de faciliter la collecte d’argent entre particuliers (acheter un cadeau de dĂ©part d’un collègue par exemple, organiser un week-end entre amis, rĂ©colter les cotisations d’une association…)
OpĂ©rationnel depuis mars 2011 et dĂ©sormais disponible en application mobile iPhone et Android, le service Bankeez rĂ©pond Ă  toutes les situations de collecte et n’est tributaire d’aucun accord commercial. La navigation y est sĂ©curisĂ©e par cryptage des donnĂ©es et les transactions garanties via un partenariat avec la banque Tunz.


Le partenariat a donc été évident entre deux anciens EDHEC, Guillaume Richard, PdG du Groupe O2 , et Raphaël Compagnion, co-fondateur de Bankeez, pour la promotion de cette nouvelle offre, teintée d’humour.

*Des heures de ménage et repassage à se faire offrir ou à offrir aux jeunes mariés et pacsés : 3 mois, 6 mois ou 12 mois de prestations à domicile pour continuer à faire bon ménage.


Les avantages fiscaux des services Ă  la personnes maintenus

Dimanche 14 octobre, Guillaume RICHARD (PdG d’O2 ) est intervenu en direct sur le plateau de BFM TV, dans l’émission « BFM Politique – Le Face Ă  Face », dont l’invitĂ© Ă©tait JĂ©rĂ´me CAHUZAC, actuel Ministre du Budget.


La principale information à retenir de cette intervention est la confirmation du maintien de l’avantage fiscal des services à la personne (50% de réduction-crédit d’impôts) par le gouvernement.


Pour voir ou revoir l’émission :



Prix de la Charte de la Diversité Pays de Loire pour O2

Mardi dernier, le 9 octobre, quatre entreprises ont été récompensées par l’IMS Ouest-Atlantique pour leurs actions en faveur de la diversité. Avec la mise en place réussie d’une politique Handicap, O2 a remporté le prix Entreprise de plus de 250 salariés, l’un des quatre Prix de la Charte de la Diversité.





L’intégration de 203 collaborateurs handicapés en 2 ans

Depuis 2010, O2 a renforcé sa politique Handicap avec la signature d’une convention nationale Agefiph. De nombreuses actions ont été mises en place : le recrutement d’une chargée de mission Handicap et Diversité, la communication et la formation ont ainsi permis de sensibiliser au handicap l’ensemble des salariés et surtout de veiller à la bonne intégration des personnes en situation de handicap.

Grâce à ces actions, O2 a réussi l’intégration de 203 collaborateurs handicapés en contrat à durée indéterminée. Ces recrutements portent sur les métiers d’Assistants Ménagers, Gardes d’enfants, Téléconseillers, Assistants administratives, ou encore Assistants d’agence.
15 collaborateurs en situation de handicap ont également pu être maintenus dans leur emploi (via l’aménagement de leurs postes et/ou de leurs horaires de travail, la mise en place de contrats de rééducation professionnelle, une Reconnaissance de la Lourdeur du Handicap.)

Nouvelle convention d’un an avec l’Agefiph

Au regard du bilan de la première convention, l’Agefiph a à nouveau accordé sa confiance en signant avec O2 une nouvelle convention d’un an. O2 s’engage à recruter 130 travailleurs handicapés entre le 1er juin 2012 et le 31 mai 2013.


Pôle emploi et le Groupe O2 s’associent pour l’intégration professionnelle

Jean Bassères, directeur gĂ©nĂ©ral de PĂ´le emploi, et Guillaume Richard, prĂ©sident directeur gĂ©nĂ©ral du Groupe O2, ont signĂ© le 3 octobre 2012 le renouvellement pour 3 ans de l’accord-cadre national visant Ă  instaurer des actions communes en faveur de l’intĂ©gration professionnelle des demandeurs d’emploi, notamment des personnes rencontrant des difficultĂ©s d’accès au marchĂ© du travail.

Pôle emploi et le Groupe O2 ont renouvelé cet accord, dans le souci de créer les conditions d’une intermédiation efficace accélérant le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi, notamment ceux visés par les plans nationaux (jeunes, seniors, personnes handicapées).

Pôle Emploi et le Groupe O2 s'associent pour l’intégration professionnelle


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